segunda-feira, 12 de dezembro de 2011

Analista de RH

Empresa de grande porte no ramo de tecnologia seleciona para seu quadro de colaboradores: Analista de Recursos Humanos Júnior REQUISITOS # Necessário experiência com recrutamento e seleção, podendo ser experiência de estágio. # Necessário Ensino Superior em Psicologia concluído ou em andamento. # Domínio de língua inglesa será um diferencial. # Ter organização, iniciativa, gostar de tecnologia e capacidade para aprendizado. ATIVIDADES # Atuar com o recrutamento e seleção de pessoal para todas as filiais da empresa. # Fazer seleção para cargos operacionais, técnicos especializados e gerenciais. # Coordenar a integração de novos colaboradores. # Iniciar o processo de admissão de novos funcionários. # Controle de estagiários, aprendizes e pessoas com deficiência. CONDIÇÕES DA VAGA # Assistência Médica, Assistência Odontológica, Tíquete-alimentação, Estacionamento, Vale-transporte, Auxílio Educação, Seguro de vida em grupo. # Regime de contratação: CLT (Efetivo) # Horário: Comercial, de segunda a sexta. Os interessados devem enviar currículo com pretensão salarial para recruta.tic@gmail.com até o dia 14/12/11

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